李有容是世新大學行政管理學系的教授。本頁收錄其開設的 10 門課程，教學紀錄橫跨 5 個學期，合計約 23 學分（完整課程清單見下方）。目前尚無學生評價，歡迎成為第一位分享修課心得的同學，你的回饋會幫助學弟妹選課。
四大指標
參考基準分4.9
甜度
給分大方
4.7
涼度
輕鬆好過
4.6
紮實度
內容豐富
4.9
收穫感
自我成長
早鳥這位教授還沒有在校學生評分
上方綜合分為依課程資料估算的系統預估。你若修過，成為第一位評分者會被標記「早鳥評分者」，也最有機會被學弟妹看到。
開設課程
10 門社會科學研究方法 Social Science Research Methods研究方法 Research Methodology公共資訊分析與視覺化 Analyzing and Visualizing Public Data性別與政策 Gender and Policy永續發展與治理 Sustainable development and governance兩岸社會發展與政策 Cross-strait Social Development and Policy統計學(含實作演練1H) StatisticsO數的推理與軟體應用(二) Mathematical Analysis and Software Application(2)比較政府與政治 Comparative Government and Politics行政管理專業英文導讀 English Reading in Administration & Management
歷年開課紀錄
5 個學期
114-1
社會科學研究方法 Social Science Research Methods研究方法 Research Methodology公共資訊分析與視覺化 Analyzing and Visualizing Public Data性別與政策 Gender and Policy
113-2
永續發展與治理 Sustainable development and governance兩岸社會發展與政策 Cross-strait Social Development and Policy統計學(含實作演練1H) Statistics
113-1
O數的推理與軟體應用(二) Mathematical Analysis and Software Application(2)公共資訊分析與視覺化 Analyzing and Visualizing Public Data性別與政策 Gender and Policy
112-2
永續發展與治理 Sustainable development and governance兩岸社會發展與政策 Cross-strait Social Development and Policy統計學(含實作演練1H) Statistics
112-1
比較政府與政治 Comparative Government and Politics行政管理專業英文導讀 English Reading in Administration & Management公共資訊分析與視覺化 Analyzing and Visualizing Public Data性別與政策 Gender and Policy
修課心得
0 則這位老師還沒有人評價。如果你修過，，成為早鳥評分者、幫助學弟妹選課。
常見問題
李有容教授是哪個系所的？⌄
李有容教授任教於世新大學行政管理學系。
李有容開設哪些課程？⌄
目前本站收錄 10 門：社會科學研究方法 Social Science Research Methods、研究方法 Research Methodology、公共資訊分析與視覺化 Analyzing and Visualizing Public Data、性別與政策 Gender and Policy、永續發展與治理 Sustainable development and governance、兩岸社會發展與政策 Cross-strait Social Development and Policy、統計學(含實作演練1H) Statistics、O數的推理與軟體應用(二) Mathematical Analysis and Software Application(2)、比較政府與政治 Comparative Government and Politics、行政管理專業英文導讀 English Reading in Administration & Management。
李有容的課給分甜嗎、好過嗎？⌄
目前評價數不足，尚無法判斷，歡迎修過的同學回報你的修課心得。
怎麼查到並選修李有容的課？⌄
可在世新大學課程查詢系統依教師姓名查詢開課班次，並參考本頁四大指標與修課心得評估 loading 與給分後再決定加選。